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易客·达智咨询董事长陈伟:将数据咨询事业融入
发布时间:2021-06-07 14:36
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  易客·达智咨询董事长陈伟:将数据咨询事业融入到生命中无限绽放早在90年代,宝洁、联合利华、强生、沃尔玛等国际品牌,已通过对中国市场科学的数据搜集与研究,强势进入中国社会,也融入了国民的生活。

  如今,从兴趣推送,到智慧出行,生活中诸多“了不起的改变”背后都蕴藏着大数据的力量,“大数据”已经植入地球人的基因,并一点一滴改变着我们的国人。

  1999年成功注册,陈伟一手创立了成都达智咨询股份有限公司(以下简称“达智”),也涌入了中国内地最早一批数据信息浪潮中。

  成为行业排头兵的达智,也尝到了“吃螃蟹”的乐趣。自2016年新三板挂牌上市,达智站稳了内地数据信息咨询行业第一股的位置,如今估值已近2亿。

  在这近20年的发展历程中,达智的荣誉与掌声不胜枚举,但其背后的“掌舵人”陈伟却笑称,这一切,只是上帝的恩典,命运的安排。

  1992年,毕业于中国石油大学的陈伟被分配到中石油下属企业工作,并成为了一名助理工程师,端上了人人称羡的“铁饭碗”。

  但这种安逸的生活不但没有让他安稳,相反这“一眼就能望到头”的生活让他疑惑,尤其在看到周遭一些人对生活没有追求,陈伟对未来心生惶恐。和梦想像初生的种子一样,在陈伟的心里生根、发芽。

  1994年,陈伟毅然放弃了国企工作,经人介绍来到了广州。全新的城市、全新的行业,甚至市场研究这个行业,在当时的中国,听过的人也屈指可数,但年轻的陈伟对这些不仅没有担忧,相反他很快就被这种充满挑战性的工作所吸引。

  “刚到成都的时候,我们做的第一件事就是给肥皂去标签,近半个房间的肥皂,一个一个去刮”,陈伟笑言。可见,创业初期的确非常的艰苦,他磨炼着每一个创业者的意志,对事业的执着与无限热情,是每一个创业者所需具备的基本品质。

  而当时做市场调研的手段,也是非常传统的,产品测试就是给不同人发放产品试用,然后跟踪使用者的感受反馈,再把每一种产品做序列对比,最终收集数据。

  传统,也意味着更耗时耗钱费精力,但也是在这样的环境下,从零出发,“摸着石头过河”,大量的准确数据信息让宝洁迅速打开了中国市场、鲜有对手。大量实践和扎实的基本功让陈伟迅速在数据信息行业走出了自己的路。

  正适总部高层变更,1999年,陈伟正式创立自己的公司,一手创建了达智,这段深深留下“陈式”烙印的事业旅程,正式开启。

  在陈伟看来,“数据的价值首先在于精准和有效,从采集主要方式来看分为定性和定量,定性是通过小样本深度洞察;定量是通过大量数据来统计分析。”因而在定性和定量两个“专业课”上,达智做了很多扎扎实实的努力。

  一个细节是,为了实现更好的定性研究,深度洞察消费者,达智不断完善专业的、高品质的、具有国际水准的单面镜焦点访谈座谈会议室,让定性数据品质更高、价值更大。

  为使数据来源更加高效省时,不受地域、时间的限制,达智不断提升技术,将线下数据与线上数据不断融合。

  “线上和线下犹如左右手——如同拳击手的左右手一样都不可获缺。线上和线下数据虽然比重不同,但是同样重要。”陈伟直言。

  在项目的实施过程中,达智的项目管理者、调研人员通过项目规划、模拟试访、数据采集、QC、数据清洗、分析洞察等一系列复杂的流程。从而将精准的数据报告、完美体育网址分析报告以及咨询建议提交给客户。

  正是技术和方法的不断升级改进,加上卓越优秀的管理与达智独特的企业文化,使达智迅速在行业发展壮大,如今的达智已经成为中华人民共和国《涉外调查许可证》首批获证专业调研咨询机构,中国内地首家世界专业研究者协会(ESOMAR)会员单位,中国信息协会市场研究分会(CMRA)、中国市场信息调查业协会(CAMIR)副会长单位的企业。可以毫不夸张地说,达智是“中国内地最优秀最专业最具影响力的数据信息咨询服务机构。”

  在陈伟看来,国内的数据需要更多的开源。数据行业与互联网行业需要更多互通,数据源能量才能得到释放,这不仅将触动咨询行业的变革,对全人类各行各业都具有极大的价值。,达智想参与和推动这样的时代趋势,想成为数据信息时代的佼佼者,用自身的价值为国家、为人类做出贡献。

  这需要更大的规模与实力来提供支撑。资本运作,这是几乎所有企业想实现几何倍级增长,不可避免的工具。

  陈伟向网易房产坦言,“只有把自己演变成真正的上市公司,用资本的力量撬动互联网的大数据力量,在解决数据源和大数据技术的前提下,通过资本的杠杆,达智也希望实现由小到大的裂变。”

  从过去发展到未来规划,达智的18年,陈伟的24年,一路走来,陈伟依然深深地爱着这个行业,“这一切都是天时地利人和带来的最美妙结果。”

  如今,爱的文化已经成为了达智的企业文化核心。让达智成为了一家有根有基、有情有义、充满朝气且欣欣向荣的公司。

  也正由此,在原本人才流失率居高不下的数据信息调研咨询行业,达智司龄超过五年的员工却占公司人员的一半以上,员工对达智文化和公司的归属感,可见一斑。

  陈伟将达智的企业文化归结为基于“爱、付出、尊重”的“三品”文化。他认为,这种文化在达智表现为“品格人做品质事,方能成就达智长青的品牌基业”,一家公司的业务推广最终需要客户的信赖口碑,而这种文化主张的,就是我们与客户在相互尊重、和谐发展的共鸣上塑造的品格、品质、品牌的三品文化。

  也基于此,在近20年的时间里,达智直接或间接服务过数百家世界500强企业和中国绝大部分百强企业。如在成都几乎所有知名商业及住宅地产商都是达智的客户。

  而如今的达智,已开始全国化的步伐,2016年先后在武汉、重庆成立了子公司,且当年都实现盈利。

  面对未来的发展,陈伟从容淡定的说:“达智会越来越蓬勃兴旺。虽然艰辛和迷局都会有,但我始终坚信:达智有爱,基业长青,一切都是上帝最好的安排!”